ตัวอย่างจดหมายลาออกที่สั้นและง่ายที่สุด (+ เทมเพลตฟรี) [2022]

Best Short Simple Resignation Letter Example 152790



ค้นหาจำนวนนางฟ้าของคุณ

จดหมายลาออกง่ายๆ เป็นการแจ้งการลาออกอย่างเป็นทางการโดยไม่ต้องเขียนในนามของพนักงานมากนัก จดหมายลาออกไม่จำเป็นต้องเป็นตัวอักษรยาวและมีจำนวนคำเฉพาะ จดหมายฉบับสั้นจะยังคงทำหน้าที่เป็นจดหมายแจ้งที่เหมาะสมเพื่อแจ้งให้นายจ้างทราบถึงการลาออกที่กำลังจะเกิดขึ้นและเริ่มระยะเวลาแจ้งการลาออก



ก่อนที่จะส่งจดหมายลาออกที่เป็นลายลักษณ์อักษรสั้นๆ สิ่งสำคัญคือต้องพูดคุยกับผู้ใต้บังคับบัญชา ผู้จัดการ หัวหน้างาน หรือเจ้านายเกี่ยวกับการลาออกที่กำลังจะเกิดขึ้น หากจดหมายลาออกอย่างเป็นทางการมีระยะเวลาสั้น พนักงานจะต้องฝึกฝนทักษะการสื่อสารที่ดีกับหัวหน้างานและชี้แจงความเข้าใจผิดที่อาจเกิดขึ้นระหว่างการลาออก

100 นางฟ้า เบอร์ ความรัก
วิธีการเขียนจดหมายแนะนำที่ดี

กรุณาเปิดใช้งานจาวาสคริปต์

วิธีการเขียนจดหมายแนะนำที่ดีหรือการอ้างอิงส่วนตัว

เมื่อพนักงานและหัวหน้างานที่ลาออกพูด พวกเขาจะกำหนดระยะเวลาการแจ้งที่เหมาะสม (ระยะเวลาที่เหลืออยู่กับบริษัท) เป้าหมายสำหรับช่วงการแจ้ง หรือช่วงการเปลี่ยนผ่าน (เช่น การโอนหน้าที่และความรับผิดชอบให้กับเพื่อนร่วมงานหรือพนักงานใหม่) และวันสิ้นสุดการจ้างงานอย่างเป็นทางการซึ่งจะรวมอยู่ในจดหมายลาออกอย่างเป็นทางการ



ที่เกี่ยวข้อง: ระยะเวลาแจ้งให้ทราบล่วงหน้า

หากหนังสือลาออกไม่มีเหตุผลในการลาออก พนักงานอาจต้องการแจ้งให้หัวหน้างานทราบโดยตรงถึงเหตุผลเหล่านี้ เหตุผลที่ดีอาจรวมถึง:

  • การเปลี่ยนแปลงอาชีพ
  • งานใหม่.
  • เหตุผลส่วนตัว (เช่น ปัญหาครอบครัว)

ที่เกี่ยวข้อง: พนักงานออกเดินทาง



เนื่องจากเหตุผลเหล่านี้จะไม่ถูกรวมไว้ในจดหมายอย่างเป็นทางการที่สั้นกว่า (เนื่องจากจะเป็นจดหมายลาออกธรรมดา) จึงเป็นสิ่งสำคัญที่พนักงานจะต้องพูดอย่างชัดเจนเกี่ยวกับเหตุผลต่อหัวหน้างานเพื่อที่พวกเขาจะได้แจ้งให้แผนกทรัพยากรบุคคลของ ออกเดินทางและทำไม

เคล็ดลับ: เมื่อลูกจ้างแจ้งนายจ้างอย่างเป็นทางการแล้ว สิ่งสำคัญคือต้องกำหนดเป้าหมายสำหรับช่วงการเปลี่ยนภาพ เพื่อให้ลูกจ้างสามารถฝากข้อความดีๆ กับนายจ้างได้ เพื่อให้แน่ใจว่าพนักงานสามารถขอให้ผู้จัดการเขียนจดหมายแนะนำหรืออ้างอิงหลังจากออกจากนายจ้างคนปัจจุบันได้ เมื่อเป็นไปได้ พยายามลาออกจากบริษัทด้วยเงื่อนไขที่ดีกับนายจ้างและผู้จัดการ เมื่อคุณออกจากบริษัทแล้วคุณอาจต้องการกลับมาหาหัวหน้างานเพื่อขอคำแนะนำด้านอาชีพในภายหลัง

515 นางฟ้า เบอร์ รัก

กระบวนการลาออก

สิ่งที่พนักงานควรคาดหวังเมื่อลาออกจากตำแหน่งกับนายจ้างปัจจุบัน:

  • แจ้งด้วยวาจา แจ้งอย่างเป็นทางการ และเหตุผลในการลาออกต่อผู้บังคับบัญชาโดยตรง
  • เขียนจดหมายลาออกง่ายๆ โดยลงท้ายวันจ้างงานเป็นส่วนหนึ่งของจดหมาย
  • เขียนอีเมลลาออกรวมทั้งจดหมายอย่างเป็นทางการแล้วส่งไปยังฝ่ายทรัพยากรบุคคลเพื่อแจ้งการลาออกจากตำแหน่งปัจจุบันของพนักงาน
  • เริ่มช่วงการเปลี่ยนแปลงหรือแจ้งกับหัวหน้างาน
  • เมื่อใกล้สิ้นสุดระยะเวลาแจ้งล่วงหน้า อาจมีการสัมภาษณ์ลาออก โดยขอให้พนักงานที่ลาออกให้ข้อเสนอแนะเกี่ยวกับบทบาท หน้าที่/ความรับผิดชอบ และบริษัท
  • พนักงานที่ลาออกด้วยทัศนคติเชิงบวกควรขอจดหมายแนะนำจากหัวหน้างาน เพื่อเป็นข้อมูลอ้างอิง และอื่นๆ
  • ในวันสุดท้ายของการจ้างงาน พนักงานที่ลาออกควรเขียนอีเมลลาถึงเพื่อนร่วมงาน เพื่อขอบคุณสำหรับความพยายามของพวกเขา

การเขียนจดหมายลาออกอย่างง่าย

จดหมายลาออกแบบง่ายหรือสั้นไม่แตกต่างจากจดหมายลาออกแบบมาตรฐาน เพียงแต่ต้องอาศัยการสื่อสารทางวาจากับหัวหน้างานมากขึ้น จดหมายลาออกที่ดีควรแสดงความขอบคุณต่อโอกาสในการทำงาน การแจ้งลาออกจากงานปัจจุบันอย่างเป็นทางการ และวันสิ้นสุดการจ้างงานภายในจดหมาย เคล็ดลับ: หากคุณเป็นผู้บริหารระดับสูงและลาออกจากตำแหน่ง คุณอาจต้องการดูสัญญาจ้างที่ลงนามกับนายจ้าง โดยมีรายละเอียดเกี่ยวกับระยะเวลาแจ้ง ระยะเวลาการเปลี่ยนผ่าน และข้อมูลการเลิกจ้างอื่นๆ ในสัญญาจ้างงานผู้บริหาร

ตัวอย่างจดหมายลาออกอย่างง่าย

ด้านล่างนี้เป็นตัวอย่างจดหมายลาออกเมื่อเขียนจดหมายง่ายๆ

จอห์นสมิ ธ
[ป้องกันอีเมล]
888-888-8888
123 ถนน, เซนต์, นิวยอร์ก NY 11121

วันที่ 1 มิถุนายน 2019

บริษัท อิงค์
ซาราห์ โด
[ป้องกันอีเมล]
ผู้บริหารระดับสูง
123 ถนนธุรกิจนิวยอร์ก NY 11121

เรียน คุณโด้ — ด้วยหัวใจที่หนักแน่น ฉันต้องยื่นใบลาออก เพื่อบรรเทาภาระหน้าที่การงาน Product Designer ตามที่กล่าวไว้ในการประชุมของเราในวันที่ 1 มิถุนายน 2019 ฉันจะลาออกจากตำแหน่งและวันสิ้นสุดการจ้างงานของฉันคือวันที่ 14 มิถุนายน 2019 ฉันอยากจะขอบคุณทุกคนสำหรับโอกาสในการร่วมงานกับบริษัทที่ยอดเยี่ยมแห่งนี้ ขอบคุณมาก จอห์น สมิธ

เทมเพลตจดหมายลาออกอย่างง่าย

ด้านล่างนี้เป็นเทมเพลตจดหมายลาออกอย่างง่าย

[ชื่อของคุณ]
[อีเมลของคุณ]
[หมายเลขโทรศัพท์ของคุณ]
[ที่อยู่ของคุณ]

[วันที่ปัจจุบัน]

[ชื่อ บริษัท]
[ชื่อหัวหน้างาน]
[อีเมลของหัวหน้างาน]
[ตำแหน่งหัวหน้างาน]
[ที่อยู่ บริษัท]

เรียน [ชื่อผู้จัดการ] —

ฉันต้องยื่นใบลาออกด้วยหัวใจที่หนักหน่วงเพื่อแบ่งเบาหน้าที่การงานของ [Job Title] ตามที่กล่าวไว้ในการประชุมของเราใน [วันที่ประชุมหัวหน้างาน] ฉันจะลาออกจากตำแหน่งของฉัน และวันที่สิ้นสุดการจ้างงานของฉันจะเป็น [ตกลงเมื่อสิ้นสุดวันการจ้างงาน]

ฉันอยากจะขอบคุณทุกคนสำหรับโอกาสในการร่วมงานกับบริษัทที่ยอดเยี่ยมแห่งนี้

ขอบคุณมาก,
[ชื่อของคุณ]

จดหมายลาออก

ด้านล่างนี้คือ จดหมายลาออก และเทมเพลตฟรี

เซนต์โจนออฟอาร์คสวดมนต์

ตามตำแหน่งงาน

ตามรูปแบบ

ด้วยเหตุผล

ตามเวลา

แหล่งข้อมูลเพิ่มเติม